|
 |
La santé au travail
La lombalgie
|
 |
 |
 |
 |
| |
Que faut il faire lorsqu'on est atteint de lombalgie à cause de son travail ? Qui contacter ?
|
|
 |
 |
 |
|
 |
| |
 |
 |
7 à 8 Français sur 10 ont consulté au moins une fois un médecin pour des problèmes de lombalgies. Les douleurs dorsales touchent de plus en plus de travailleurs : une étude de la CNAM révèle que la douleur, l'effort ou le lumbago est à l'origine d'un accident du travail sur six entraînant un arrêt.
Si ces arrêts de travail représentent une journée perdue sur cinq provoquées par une cause accidentelle, elles n'entraînent en revanche que 10,5% d'incapacité permanente partielle car le mal de dos n'est que rarement reconnu comme une maladie professionnelle. Seuls les salariés qui manipulent des charges lourdes ou qui sont soumis à des vibrations peuvent prétendre à une invalidité.
Qui est touché ?
Toutes les catégories de salariés, quel que soit leur secteur d'activité : travail physique mais aussi mauvaise position derrière un bureau ou un atelier. Le stress est un facteur aggravant des lombalgies et dans 70% des cas, le mal est lié à des gestes répétitifs. Les premiers symptômes sont : dos raide, mouvements difficiles ou douloureux, douleur dans le bas du dos, voire "tour de rein" ou lumbago qui bloquent les lombaires.
Que faire ?
Dans les cas les plus bénins, le médecin peut prescrire un arrêt de travail de 10 jours avec un traitement à base d'anti-inflammatoires. Dans les cas plus sérieux, le malade pourra être soigné avec des infiltrations et des séances de rééducation chez le kinésithérapeute.
|
 |
 |
 |
 |
|
Rédigé par La rédaction
Publié le 16/06/2010
|
|
 |
 |
SOMMAIRE DU DOSSIER
|
|
 |
|